Incremento salarial a estatales: conozca los detalles por áreas

Este jueves 25 de julio pasadas las 11 el ministerio de Hacienda y Finanzas dio a conocer en detalle la mejora salarial a la administración pública correntina. Es del 15% y se pagará desde agosto venidero.

PLUS UNIFICADO:

• Incremento a $55.000 netos de bolsillo.

PLUS DE REFUERZO:

• Aumento a $50.000 netos de bolsillo.

Acumulados, los dos representan un 36% de incremento.

DOCENTES:

• 10% de aumento al básico.

• El Fondo Compensador Provincial pasa a $251.500.

• Se adicionan $10.000 netos al código 632, concepto remunerativo que llega hasta dos cargos.

ADMINISTRACIÓN CENTRAL:

• 10% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías.

• Se incorporan $20.000 netos de bolsillo al concepto 134 para las distintas categorías laborales que posean el concepto en su liquidación.

• Se incrementa el código 627: $20.000, dependiendo de cada sector.

Este aumento incluye a los Excombatientes de Malvinas.

VIALIDAD:

• 10% de incremento en el básico.

• Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.

SEGURIDAD:

• 10% de incremento en el Valor Punto.

• 10% de aumento en el mínimo garantizado.

• Se actualizan los códigos 179, 180 y 601 de acuerdo a la antigüedad en el cargo.

SALUD PÚBLICA:

• 10% de incremento en el valor de las Guardias Médicas, Becas Residentes, Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. La mejora también alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo.

• Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.

• Se actualiza, en un 20%, el código 182.

Anuncio para estatales de Corrientes: 15% de aumento salarial y 40% de incremento en el plus

 

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